Da diversi mesi la sicurezza sul lavoro occupa un maggior spazio mediatico a seguito di alcuni fatti di cronaca che hanno fatto crescere la sensibilità verso questo argomento.
Non è questa la sede per esprimere pareri personali sul come e perché, ancora una volta, il legislatore abbia deciso di mettere mano ad una legge buona (potremmo semmai discutere sul come venisse applicata dalle imprese, dai lavoratori e dagli organi di vigilanza).
Fatto sta che si è ritenuto necessario inasprire le pene invece di partire da questa situazione per fare dei cambiamenti reali.
Con questa comunicazione vogliamo quindi solo informarvi dei cambiamenti attuati.
È stato modificato l’art. 14 del D.Lgs.81/08 che regolamenta i “Provvedimenti degli organi di vigilanza per il contrasto del lavoro irregolare e per la tutela della salute e sicurezza dei lavoratori”.
L’articolo non è “nuovo”, infatti era già presente nella normativa in vigore, ma è stato reso più severo e rigoroso:
L’attività imprenditoriale fino a ieri veniva sospesa in caso di reiterate violazioni (nessuno ha mai capito cosa si intendesse, di certo non alla prima violazione accertata) rilevate in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro o di lavoro irregolare.
Con il nuovo art.14 è stata eliminata la parola “reiterate” e questo sottintende che alla prima violazione accertata può scattare il provvedimento di cui sopra.
Quali sono queste violazioni così sanzionate?
- Nel caso in cui venga accertata la presenza del 10% di forza lavoro irregolare;
- Nel caso in cui venga accertata almeno una delle seguenti violazioni in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

In caso di sospensione, la sanzione aggiuntiva riportata in colonna si applicherà, sommandosi alle già esistenti sanzioni previste dalla normativa vigente.
Data l’importanza e la complessità del tema, difficile da sintetizzare in una e-mail, abbiamo organizzato un webinar gratuito riservato ai nostri clienti, con lo scopo di rispondere alle vostre domande e rendere più semplice un argomento così delicato.
Vi aspettiamo venerdì 5 novembre dalle 14.00 alle 14.30
Siamo sempre al vostro fianco.
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